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我的助理辞职了读后感

更新时间:2023-08-11 09:50:05 来源:高考在线

  大四的下半学期基本上是不存在的,大概从9月份开始就陆陆续续的有公司在各地各学校开宣讲会、办招聘会了,十月份十一月份开宣讲会的和跑宣讲会的同时达到高潮。地球上最大规模的小规模迁徙如火如荼,即将的我们从各种水平或者名气的院校蜂拥进入名校学府。人多的地方容易让人浮躁,我想大部分新人的浮躁也是从这个时候开始的吧。

  差不多到到12月份的时候,班里的同学基本上都签了公司了,其中不乏一些平时名不见经传却一鸣惊人的牛人,所谓海水不可斗量,人才确实不可貌相。人聚集的地方一般都会成为集市,找工作的人聚到一起就美其名成了人才市场,市场买菜的会挑三拣四,公司招人也是这样,所以好的贵且枪手,菜的贱且没人问津,三六九等,清晰可见。但人是有自尊的生物,所以争强好胜就成了一种本性。“隔壁班的王某某签了某大型企业,年薪十万;同楼层某专业的某某签了某国企。”这种声音在那段时间就像是战报一样,频频从前线传来,大家不约而同交口称赞,其实心理面都憋着一股气,凭什么他就能签到那么好的公司,为什么我在某某招聘会上被某某公司给刷下来了——心里五味陈杂,波涛汹涌。

  陈奕迅有歌曰:“到不到的永远在骚动!”此话不假,所以没被金饭碗得到的大多数开始心浮气躁,在招聘会上低不成高不就,看起来总是昂首挺胸、舍我其谁的样子。

  直到大厦崩塌,飘到天上的人在地上摔了跟头才开始知道什么是真实的。但青春要复出的代价并没结束,还有交不完的学费。大部分人去找工作,其中的大部分人会找到工作,找到工作的大部分人其实并不满意自己的工作。这可能就是古往今来应届生们的写照。

  《我的助理辞职了》里面的女孩应该也是大部分里的一个。学校里的优等生,本来雄心勃勃,觉得世界将要踩在自己脚下了,没想到一脚踩进了贴发票度日的世界里。她应该是要经常暗恨自己报国无门,怀才不遇吧。刚毕业的我们,在这大部分里面又有多少人不是这样子呢,理想与现实的差距像是把人从三亚送到了哈尔滨。

  热胀冷缩,东西是要变形的。所以,我们的心态开始发生变化。我们开始花大量的时间思考人生的意义,觉得自己不高不富不帅,没进国企,没拿高薪,枉为青年;开始厌恶自己每天的工作,觉得帮老板贴发票是件繁琐的小事;觉得自己大材小用要把本该辉煌的青春践踏到泥巴里了;觉得自己的工作技术含量不高,自己得不到提高,看不到三十几岁就创建了腾讯帝国的马化腾式的前途。

  《功夫熊猫2》里的master对阿宝的终极传授就两个字“inner peace”,网上搜了各种译法,版本不一,但大意八九不离十就是“平心静气”的'意思。大部分里的大部分就是战胜孔雀之前的大熊猫阿宝——心浮气躁、好高骛远,在现实里过于心急,总想着一天建成罗马,然后第二天成为乔布斯。

  但熊猫再猥琐也是熊猫,好赖都是国宝,其实真正让自己宝贵的是稀有。就如文中刚毕业的大学生助理,也是因为写一手少有的好字,被老板看中,而后又因为天资聪颖,上手快,继而被老大欣赏。

  但陈奕迅又歌曰“被偏爱的都有恃无恐!”此话亦不假,所以我们容易将别人的赏识与信赖当成理所应当。哲人会说:“没有什么是理所应当的。”在这句话的背后,就是我们所遗忘了的思考。越是有所成绩的人往往越想走的快些,所以会不知不觉的抛弃一些在当时不关痛痒的东西,比如前方,比如后路。年轻的助理,大学四年成绩优秀,所以应该也算是被偏爱的一员,但她的问题或许就是想走的太快,所以一心二意,想法落在了跳槽上,结果一年跳三次,居无定所。

  文中老板说:“人都有惰性,也都愿意用那些用起来顺手的人。当你具备了被人信任的基础,并且在日常的工作中逐渐表现出你的踏实,聪明,和细致的时候,越来越多的工作机会就会提供到你面前。”可以看出来,聪慧、踏实都是一个人要成功的基础,但问题是两者是否能够被合理的适度的运用,有些人恃才傲物总觉得庙小自己大,结果只能是做什么都学点皮毛,难成大器;也有些人承认自己不够聪明,但是勤劳肯干,一丝不苟,在贫瘠的土壤里不言放弃,最终也苦尽甘来,功成名就。曾国藩有言:“天下古今之庸人,皆一惰字至败。天下古今之才人皆一傲字至败。”并同《我的助理辞职了》一文,与君共勉。