公司通知公告（通用12篇）

　　公司通知公告 篇1

各部门及全体工作人员：

　　在新春佳节即将来临之际，为感谢大家为公司作出的积极贡献，公司将于xx年x月x日举办年会。现将年会相关事宜通知如下：

　　1、年会举办时间：xx年1月7日(星期六)下午15：00--19：00，有节目人员以及布置会场人员13：00到场，其他人员能准时到场，以便年会准时开始。

　　2、年会举办地点：郑州高新技术产业开发区瑞达路68号(与合欢街交叉口)郑州光华大酒店x楼xx号多功能会展厅。

　　3、年会内容主要包括领导讲话、娱乐节目、聚餐等项目，可带家属，家属最多限2名，望在1月5日下午下班之前汇报给企业文化传播部。

　　同时，希望大家提前准备一些好玩的节目，到时会有给大家展示才艺的机会，以增加年会的气氛。

　　关于公司年会具体事宜如上，请大家按通知的内容去做，望大家能够积极配合和支持!

　　谢谢!

　　XX科技股份有限公司

　　xx年1月4日

　　公司通知公告 篇2

集团所属各单位部门：

　　20xx年春节将至，为使公司和员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节，切实做好节日期间的安全工作，现将有关事宜通知如下：

　　一、放假时间：2月XX日至XX日放假调休，共7天。2月15日（星期日）、2月28日（星期六）上班。

　　二、认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点部位如仓库、办公用电设备、机房等场所的安全。各单位要认真清理一下文件资料，将重要文件保管好，贵重物品放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。

　　三、节假日期间为事故多发期，在节日期间返乡的员工要注意旅途人身、钱物安全，假期结束后请按时返回公司。

　　集团公司祝全体员工新春愉快，万事如意!

　　附：公司全体员工于2月XX日午饭后开始整理办公区域内的环境卫生，要求做到：地面整洁、桌椅整齐、物品摆放有序。各公司副总经理、部门经理于XX日14：30分开始检查各公司、部门的卫生安全情况。

　　新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：

　　公司定于XX月XX日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为XX月XX日，XX月XX日正式上班。回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备;同时，公司要求所有的员工必须在XX月XX日到达深圳，确保XX月XX日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：

　　1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

　　2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

　　3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记

　　4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。

　　5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。

xxx公司

　　20xx年xx月xx日

　　公司通知公告 篇3

全体员工：

　　经公司研究决定，20xx清明节放假及调休安排时间如下：

　　1、清明节放假时间为20xx年4月2日(星期一)至20xx年4月4日(星期三)，共3天，20xx年4月5日正式开始上班，20xx年3月31日(周六)和20xx年4月1日(周日)照常上班。

　　2、放假期间，有需要安排员工值班的部门请在20xx年4月1日上午下班之前把值班名单报给人事部XXX，以便统计。

　　XX科技股份有限公司

　　xx年x月x日

　　公司通知公告 篇4

尊敬的客户：

　　您好!

　　根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，结合公司实际情况，现将20xx年元旦、春节放假调休日期的具体安排通知如下：

　　元旦：20xx年1月1日(周三)放假1天。

　　春节：20xx年1月27日至20xx年2月2日调休，放假7日。

　　给您造成的不便敬请谅解，感谢大家长期对我们工作的大力支持与信任。祝您节日愉快!

　　xxx公司

　　20xx年xx月xx日

　　公司通知公告 篇5

公司各部门：

　　"年会"，是公司一年一度不可缺少的"家庭盛会"。年末岁初，通过年会这种形式来组织各种活动，激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。

　　年会总结回顾xx年度各项工作，对xx年工作做出安排和部署，表彰年度各项先进，增进公司内部员工的交流和沟通，促进公司的企业文化建设，同时计划xx年会邀请供应商参加，分享公司一年来的业绩成果，以快乐开心的气氛，加强与供应商的合作和沟通。

　　xx年会主题：激情、创新、融合、跨越

　　为更好的组织xx年公司年会，通知如下：

　　1、公司组织文艺节目演出，要求以部门为单位上报演出节目。每个部门都必须有节目。人员比较少的部门可以组合。

　　2、个人节目以部门为单位汇总上报，

　　3、公司征集节目策划和年会节目主持人，欢迎广大员工积极推荐和参与，一经入选，将有一定的奖励。

　　请广大职工积极参加，以饱满的热情、精彩的节目，迎接xx年公司年度"家庭盛会"。

　　XX有限公司工会委员会

　　xx年X月X日

　　公司通知公告 篇6

尊敬的 女士先生：

　　您好！为增强企业活力，拓宽国际市场，提升企业竞争力，润达公司董事会决定召开第五次董事会会议,特请您出席会议。

　　一、 会议安排

　　开会时间：20XX年X月XX

　　其他安排：20XX年X月XX日——2013年9月28日游玩新加坡主要景点

　　二、 会议地点

　　新加坡富丽华城市中心酒店会议室

　　三、 会议内容

　　1、 分析公司在经营上对外开拓近况

　　2、 研究参与国际市场竞争的策略

　　四、 与会人员

　　1、 董事长李先生；

　　2、 副董事赵先生；

　　3、 公司各经理和重要合作伙伴。

　　五、 报到时间地点

　　20XX年X月XX日早上八点润达公司大厅。

　　六、 注意事项

　　与会人员请事先将抵达本市的.车次、时间通知会务组。如有特殊情况，请联系会务组组长孟婷，联系电话0512-XXXXXXXX。

　　七、 接到本通知后，请于三日内回复

　　联系人：李明 电话：XXXXXXXXX 特此通知

　　润达股份有限公司 20XX年X月XX日

　　公司通知公告 篇7

全体员工：

　　为保证大家身体健康，做到无病一身轻，有病早知晓早治疗。公司现组织大家到体检。具体通知如下：

　　1、此次体检公司为每人补助150元，其余员工自行偿付。

　　2、全体员工在XX日XX点到XX地方集合，以XX方式到达。

　　特此通知。

　　XX市XX公司

　　XX年X月X日

　　公司通知公告 篇8

各位客户：

　　衷心感谢您对我公司一直以来的信任与厚爱，正得益于您的关注与支持，我司才能不断发展壮大，走向成熟。现因公司发展需要，从xxxxxxxx年xx月xx日起，我司正式搬迁至如下地址，电话和传真将保持不变。

　　地址：

　　邮编：

　　电话：

　　传真：

　　e—mail：

　　不便之处，敬请谅解。

　　我们将更加努力，竭诚为您提供更专业、更优质的服务。

　　xxxx有限公司

　　20xx年x月x日

　　公司通知公告 篇9

公司全体：

　　五一即将来临，长假期间为了配合地产举办的各类活动并提供强有力的后勤保障，更为了让在家欢度节日的业主和前来参观的顾客享受到优质服务，现对各部门五一期间的值班工作安排如下：

　　一、值班时间范围

　　5月1日—5月3日

　　二、值班工作职责与要求（部门总值班）

　　（一）工作职责

　　1、现场巡查各业务块工作状态，给予各业务块工作以处理和指导意见；

　　2、各类突发事件及重大事件协调，及时与公司领导进行联系、沟通，确保事件得到合理有效解决；

　　3、负责协调各业务块工作沟通，协助处理各业务块与地产营销部、项目部、分包方等的工作沟通与联系；

　　（二）值班要求

　　1、部门总值班人员春节期间须坚守岗位，监督各项业务工作开展情况；各业务块值班人员应遵守正常工作时间的各项工作纪律；

　　2、值班时按规定着装，按《值班记录本》的要求做好值班记录；

　　3、值班期间，应做好电话接听、来访接待、突发事件的处理和汇报等工作；

　　4、值班时，值班人应保证上午、下午对各开放区、施工、办公现场至少进行一次巡查，了解现场情况。

　　5、值班人员在值班期间必须24小时开启手机，保持联系通畅。

　　6、如确因个人特殊原因需要与人调班，需请示部门第一负责人同意后，觅妥顶班人。

　　三、其他事项

　　1、五一期间当天值班的车队司机、仓库管理员须保持全天24小时通讯畅通，车队行车安排由房产后勤管理部韦君统一调度安排。

　　2、五一期间公司各级管理人员须保持24小时通讯畅通，以便工作沟通和联系，总办将在五一期间随时抽查电话开通情况。

　　3、值班组长在值班期间应严格执行公司的考勤制度，并合理进行现场管理工作安排。总办会定期抽查值班人员出勤情况，对违反纪律者将给予严肃处理。

　　4、节日期间是社会安全事故高发期，请公司全体提高警惕，重点关注人身及财产安全。

　　祝大家五一劳动节愉快！

　　特此通知。

　　xx物业管理有限公司

　　20xx年4月28日

　　公司通知公告 篇10

尊敬的住户：

　　你们好！现本小区已进入装修阶段，进出苑区人员日益；办理业主卡需带资料：

　　一、业主及家人：1寸照片2张，身份证复印件1张；

　　二、租住户：租房合同复件；身份证复件1份；1寸照片2张；

　　三、公司员工：租房合同复件（限租住户）；公司营业执照复件1份。

　　xx商务公寓管理处

　　20xx年x月x日

　　公司通知公告 篇11

尊敬的经纪、投资人会员：

　　一、根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》,本中心于20xx年10月1日(星期四)至10月7日(星期三)休七天。节前最后一个交易日为9月30日(星期三)，节后首个交易日为10月8日(星期四);

　　二、放假期间，本中心暂停交易，客服电话可正常服务;

　　三、网上开户可正常提交开户申请，本中心将于假期后交易日办理网上开户审核;

　　四、请各经纪、投资人会员据此安排好相关工作。

　　XXXX办公室

　　20xx年9月29日

　　公司通知公告 篇12

　　为确保公司有秩序地进行经营管理，同时也为了强化我们员工的时间观念。指纹考勤机是应该起到一个提醒和监督的作用。故作出如下调整：

　　1、上班时间未按指纹签到的，每人每月有三次机会。超出限额后每次扣五十元。

　　2、下班时间未按指纹签退的，每人每月有三次机会。超出限额后每次扣三十元。

　　3、迟到：以一分钟为单位，每分钟扣一元，六十分钟视为旷工。

　　4、早退：下班前无故离岗者为早退，处罚方式和迟到一致。若有急事请亲自向负责人说明，已于批准才可离开公司。

　　5、请假：员工个人有事不能直接到公司，应提前一天由本人亲自向负责人请假。

　　6、旷工：惩罚金额按正常工资的两倍核算，连续旷工三天或一个月累计五天者，立即予以除名。

　　7、加班：另行安排。

　　8、辞职：须提前一个月提出书面申请，同时做好交接工作，方可离职。（未做好工作交接者，造成的损失一律由辞职人承担）

　　9、至20xx年xx月起生效。

　　xxx

　　xx年xx月xx日